Verbinden
Wij hechten veel waarde aan de term verbinden. Verbinden in de uitleg van betrokken zijn en oprecht zijn, zijn drijvende krachten achter menselijke interactie. Positieve energie fungeert hierin als een magneet waardoor anderen zich aangetrokken voelen tot het optimisme en enthousiasme.
Sleutel tot verbinden
Over deze eigenschappen beschikken vinden wij de sleutel tot verbinden in een organisatie. In de praktijk betekent dit dat de Chiaro leden putten uit de ervaringen van de medewerkers, met aandacht naar ze luisteren en begrip te tonen voor de situaties waar ze in het dagelijks werk tegenaan lopen. Het maakt de samenwerking toegankelijker en nodigt uit tot gesprekken en het delen van gedachten, ideeën en mogelijkheden.
Positieve energie
De waardevolle informatie die uit deze gesprekken voorkomen vertalen wij naar inzichten en/of oplossingen die ervoor kunnen zorgen dat obstakels in processen of werkwijzen worden weggenomen waardoor de medewerkers uiteindelijk ook weer positieve energie halen uit het uitvoeren van de werkzaamheden.
Verbindende kracht
Een praktijkvoorbeeld waar de verbindende kracht in naar voren komt is de opmerking van een medewerker van een opdrachtgever dat zij bij ons altijd een vraag kwijt kan, maar vooral een duidelijk antwoord krijgt. Zij zei: “Jullie zijn zo goed benaderbaar en leggen altijd helder uit wat er speelt. Dit helpt mij enorm in mijn werk.”.
Formule van onze kernwaarden:
Inzicht = (verbinden + resultaat) x vindingrijkheid
Deze vier kernwaarden zijn de rode draad in onze aanpak en kijk op vraagstukken die we bij bedrijven en organisaties tegenkomen.
